生活中会有这样一群人，聪明、勤奋，但一直在职场上混得不怎么样。

比如面试的时候总会有面试官会问：你是不是一个内向的人，一但被问起这个问题的时候；就会感觉这个面试又要黄了。在现今的职场上性格内向的人确实不太受欢迎；跨部门合作和多方沟通是现在职场的常态，外向、好动的人总是容易快速融入到团队当中，这是他们必备的一项技能，要是一个慢热内向型性格的人，会给人感觉是在浪费不必要的时间成本。

懂得沟通是现在工作中不可缺少的一种能力，不管是与领导、还是同事，只要你懂得如何去沟通，工作起来便会容易了些。比如现在需要招聘一个从未接触或者不清楚的岗位，你需要去问部门负责人了解他们部门所空缺岗位需要一个怎么样的人才，要具备什么样的工作经验，硬件的要求是什么？如果你本身不是一个“能沟通”的人，你不但不了解招聘的岗位，也没法完成工作。但是现在的工作中你不但要“能沟通”还要“会沟通”更要懂得“如何沟通”，只有这样你才会有不同的成长与进步。

但是不管你是一个内向型的还是外向型的人，自我认知定位很重要。如果你不擅长交际并且不喜欢与人沟通，那你就不妨结合自己的现状做一些不同的改变，要让自己变得开朗些，多结交朋友让自己能有更多沟通的对象，发现和挖掘自己活泼的一面，毕竟在现在企业里，大部分的事情都在沟通和确认，与人打交道是一趟一定要及格的功课。